等方秋月出了办公室，张瑞琪松了口气。又在办公室等了一会才悄悄来到东风公司找杨东。

赶到东风公司三楼时，杨东刚刚面试完。见张瑞琪过来杨东把三人的简历一收关切的问到。

“咋不多休息一会？别担心工作，身体重要。”

张瑞琪翻个白眼，小声的回到。

“还休呢，小月儿好像有所察觉了。”

杨东四处看了看，冲张瑞琪一招手，示意她先回办公室再说。

俩人回到办公室，刚一关门杨东就焦急的询问，“啥情况？她直接问你了？”

“没有，但是这事还得瞒着她，瞒不住也要瞒。我能看出她是真的喜欢你，我不想她伤心。而且咱俩不可能的，我比你大那么多。

以后你还是找同龄的吧，小月儿就挺好。”

这事杨东可不敢表态，只好含糊过去。

“好，听你的。这几个人的简历你帮我看看吧。你觉得要选一个东风公司总经理，他们谁比较合适呢。”

张瑞琪看了一圈把李志超的简历挑了出来，“这个人，最先pass。”

“哦？说说你的理由。”

见张瑞琪和自己的意见一致，杨东来了兴趣，赶忙询问张瑞琪怎么想的。

“他虽然在国外企业工作多年，也有一些经验。但国内的情况和国外完全不同，就是员工的想法都天差地别，他连最基础的人事管理都需要适应更别说其他的啦。

除非技术否则我建议你在人才选拔上不要直接使用国外回来的。另外国外工资和国内工资差距比较明显。你开的再大方在他们看来也就那样，他们不会满足的。

还是等他们经受一些打击再说吧。你可别用东风公司给这帮海龟练手。”

杨东笑了笑，“怎么，对海龟有意见？你也是海龟啊。”

张瑞琪斜了杨东一眼，“我都回来两年多了，历练过了。”

“好好好，那你继续说。”

“这个宋德和梁秋生看上去差不多，而且宋德的履历更丰富。但他不如梁秋生，他会更老油条一些，心思杂，你不好处理。还是梁秋生吧。”

听完张瑞琪的建议，杨东微微点头，他也是这么想的。

“好，我知道了，还有一波人选呢，到时候再看看。”

交通大学主楼。

李新月正在办公室发愁。

也不知道怎么了，开完院迎新晚会以后，院里很多杂活都丢到了她的头上。她以为硬着头皮干完迎新晚会就会再次清闲下来呢。现在，唉。。。

怪不得人说在单位越是积极显示能力的越会被累死。她现在就是，看她迎新晚会办的不错是个领导都丢个活过来给她，推也推不掉。

哪怕实在干不了，领导也会来一句，“你想想办法，你这么优秀肯定可以的，不会是不想帮我弄吧？”

这话一说她根本不敢拒绝啊，她刚到单位没几年哪个领导她都得罪不起啊。所以最近她手上放了好几件事。基本从主任到院长都给他丢了点。

早知道会被丢这么多活，她就不嘚瑟了。还是当一条咸鱼好了，自由、清闲。

发了会呆，李新月又不情愿的拿起桌上文件看了起来。文件是关于三创大赛的，这事是陆院长亲自安排的。作为院里一把手，陆院长的事当然调到最优先。